Kerštas (represijos)

Bet koks nepalankus elgesys su pranešėju dėl jo pateikto pranešimo – pavyzdžiui, atleidimas iš darbo, pažeminimas, priekabiavimas, blogesnės užduotys ar neįtraukimas į paaukštinimą. Pranešėjų apsaugos įstatymas draudžia keršto veiksmus, o grasinimai keršyti ir bandymai keršyti taip pat yra neteisėti. Jei pranešėjas vis dėlto patiria keršto veiksmus, jis turi teisę į kompensaciją, o įrodinėjimo pareiga gali būti perkelta taip, kad darbdavys privalo įrodyti, jog elgesys nebuvo susijęs su pranešimu. Apsauga galioja, kai pranešėjas sąžiningai tikėjo, kad informacija yra teisinga.