Represailles

Elke nadelige behandeling van een klokkenluider als gevolg van een melding — bijvoorbeeld ontslag, degradatie, intimidatie, slechtere taken of uitsluiting van promotie. De klokkenluiderswet verbiedt represailles, en ook dreigingen met en pogingen tot represailles zijn onwettig. Wordt een klokkenluider toch aan represailles onderworpen, dan heeft deze recht op een vergoeding, en kan de bewijslast worden omgekeerd zodat de werkgever moet aantonen dat de behandeling geen verband hield met de melding. De bescherming geldt wanneer de melder te goeder trouw geloofde dat de informatie juist was.